無底薪 業務、無底薪 業務、約 聘 承攬在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說
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無底薪 業務在房屋仲介業如何因應勞基法 - 台灣法律網的討論與評價
按勞工係指受雇主僱用從事工作獲致工資者，勞基法第二條第一款定有明文。 ... 若未成交任何案件則無任何薪獎，或只有極少金額之薪資，惟自八十七年四月一日起，房仲業 ...
無底薪 業務在勞動基準法實務常見問題案例彙編《不動產業》 108 年9 月版目錄的討論與評價
二、事業單位如所屬行業為「房屋仲介業」欲依勞動基準法（下稱勞基法）第84 之 ... 一、勞工因遲到未提供勞務部分，無工資請求權，雇主可不發給該部分 ...
無底薪 業務在關於勞基法的問題（房仲無底薪業務） | 健康跟著走的討論與評價
房仲無底薪勞基法 - 2011年6月7日—關於勞基法的問題（房仲無底薪業務）.在下在近日內碰到相關的法律問題我在房仲業工作,最近要離職辦離職手續而...
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無底薪 業務在不動產仲介與公司間，應屬承攬？!或僱傭？！ - 玉鼎法律事務所的討論與評價
大力畢業後到某房屋仲介公司上班，到職時公司表示大力屬無底薪與公司合作 ... 員與其所屬保險公司所簽訂之保險招攬勞務契約，是否為勞動基準法第二條 ...
無底薪 業務在房仲恩仇錄2／葉國華：當房仲？慎選「品牌＋店東」是王道的討論與評價
有房仲魔術師的屋比房屋總經理葉國華表示，房仲加盟店多為「無底薪」承攬制，不受勞基法全面保障，所以時常耳聞發生糾紛後，僅能對簿公堂， ...
無底薪 業務在公司無底薪及勞健保且遲到扣薪是否觸法？的討論與評價
據此，若雇主違反基本工資之規定，無業績則無薪水，. 即有違反勞動基準法之嫌。 至於未投保勞健保一事，. 應視公司之受 ...
無底薪 業務在無經驗可，房仲業務才能讓您有爆發性的財富成長，保障底薪前 ...的討論與評價
台中市北屯區工作職缺｜無經驗可，房仲業務才能讓您有爆發性的財富成長，保障底薪前三個月30000，總保障底薪1年， ... 勞健保保障，基本的權利，符合勞基法規定～.
無底薪 業務在請問一下房仲高專算什麼勞工性質? - 法律的討論與評價
不動產仲介業屬述屬於一般商業行業,不動產仲介業適用於勞基法規返之行業,故其受雇勞工不論屬約雇或正職員工,均受勞基法保障.然而應注意的是,房屋仲介 ...
無底薪 業務在房仲無底薪勞基法 :: 職業工會大補帖的討論與評價
行政區:中山區理事長:黃成校工會名稱:台北市按摩業職業工會工會地址:臺北市中山區林森北路101號11樓之3連絡電話:21002425210...
無底薪 業務在燊鼎地產股份有限公司【徵才職缺簡介】104人力銀行的討論與評價
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