曠職一天扣多少、惡意曠職、曠職罰則在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說
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老師您們好： 公司工作規則規定曠職須扣三日薪，但勞基法第26條規定扣當日薪， ... 勞工曠工一天，只能扣一天的薪水，扣三日薪水是違法的，與勞基法26條無關。
曠職一天扣多少在月薪曠職怎麼算，拜託各位替我解答，很急 - 1111人力銀行的討論與評價
我老闆是直接曠職一天倒扣三天的薪水，請問這有違法嗎? 並且是以工作天計算，連國定假日都沒給薪. 他是這樣算. 工作天18*1000=18000. 18000 ...
曠職一天扣多少在用扣薪水管員工，要小心違法！ 上集｜YES123法律避雷針的討論與評價
可以規定員工曠職一天，扣三天薪水嗎？ 曠職，你就是當天的薪水不給他就對了，你不能再多扣，不然會有違反勞基法26條預扣工資的問題。
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曠職一天扣多少在遲到半小時扣3天薪！ 老闆瞎回「每行業都這樣」被嗆爆的討論與評價
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曠職一天扣多少在勞工因曠職被扣薪水合法嗎？ 勞動部這樣說 - ETtoday財經雲的討論與評價
當雇主發現自己聘任的員工長時間無故沒上工時可直接解雇嗎？勞動部指出，根據勞基法第12條規定，受雇者若無正當理由連續3天，或一個月內共計6天都未 ...
曠職一天扣多少在員工愛遲到，雇主可以扣薪嗎？這樣可能已經違法！ - 104職場力的討論與評價
當勞工遲到時，有些雇主會直接扣薪水，有些則會「要求」勞工請事假，或以曠職論處。但，這些作法其實屬於違法行為喔！ 既然法律有限制，那麼對於愛 ...
曠職一天扣多少在員工無故曠職，企業如何處理。的討論與評價
二、勞工曠職，公司無須給付勞工曠職時的薪水，至於公司規定「曠職者要給付當日時數*1.33倍」，此等扣薪實已違反勞動基準法第26條。 以上建議，請參考。
曠職一天扣多少在曠職一天能否扣三日薪？（急,上個月因為臨時有事要請隔天的 ...的討論與評價
曠職一天 能否扣三日薪？（急,律師諮詢:全國各地律師上線為你免費解決民事、刑事、繼承、離婚、詐騙、抵押、擔保、監護權、消費保護、契約等法律問題都在法律諮詢家。
曠職一天扣多少在可以依民法相關規定向勞工求償，曠職1天扣3天薪水違法- 社會 ...的討論與評價
我於4月1日曠職一天,之後公司排休兩天,今天4月4號才決定不做了,口頭電話告知離職(上班未滿三個月)但之前有簽員工規章上面好像寫曠職一天扣三天薪水 ...
曠職一天扣多少在曠職一天扣多少的推薦與評價，PTT、FACEBOOK、MOBILE01的討論與評價
曠職一天扣多少 的推薦與評價，在PTT、FACEBOOK、MOBILE01、YOUTUBE和李俊俋這樣回答，找曠職一天扣多少在在PTT、FACEBOOK、MOBILE01、YOUTUBE就來法律條文查詢及法律 ...