工資清冊簽名、勞工名卡罰則、員工名冊表格在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說
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工資清冊簽名在工資清冊、出勤紀錄一定要手寫嗎?- - 1111社群討論區- 工作的討論與評價
我想請問一下，出勤紀錄一定要用手寫的嗎? 不能只用員工的考勤卡就好嗎?還有工資清冊，也是一定要用勞工局的那種很詳細的表格寫嗎?
工資清冊簽名在勞動基準法置備文件(勞工名卡、工資清冊、出勤紀錄)範本的討論與評價
勞動基準法為保障僱傭關係成立後相關權利義務之最低標準，故強制雇主備置勞工名卡、工資清冊及出勤紀錄並依法保存，此為勞動基準法第7條、第23條第2項、第30條第5項及 ...
工資清冊簽名在工資清冊(範本)的討論與評價
全勤獎金. 應發工資. 加項. 職務加給. 交通津貼. 領款人簽名. 實發工資. 本俸. Page 2. ＊工資清冊依法應保存五年。 ＊其他獎金欄位項目需個別獨立列出，金額不得合併 ...
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工資清冊簽名在P1:勞資會議代表名冊報備主管機關(縣市政府)函。 - 勞動部的討論與評價
P7、P9、P10:工資清冊(月薪制). P8:工資清冊(時薪制、日薪制)。 P11:勞工請假卡。 ... 簽名. 員工出勤紀錄表. 員工姓名: 下午. 簽到時間簽退時間. 簽名.
工資清冊簽名在勞動基準法置備文件(勞工名卡、工資清冊、出勤 ... - 屏東縣政府的討論與評價
三、「工資清冊」為據勞務對價性原則，依勞動基準法第23條第2項規定：「雇主應置備勞工工資清冊，將發放工資、工資計算項目、工資總額等事項記入。…」，需詳細記載勞工提供 ...
工資清冊簽名在全職員工清冊範例、工資清冊保存 - 台鐵車站資訊懶人包的討論與評價
全職員工清冊範例在PTT/mobile01評價與討論, 提供工資清冊保存、工資清冊簽名、簡易薪資清冊就來台鐵車站資訊懶人包，有最完整全職員工清冊範例體驗分享訊息.
工資清冊簽名在雇主發薪應附上「薪資明細」！未依規定提供薪資單最高可罰百 ...的討論與評價
「薪資明細只有在發薪時給你簽名，看完後老闆就收回去了。 ... 勞動部提醒雇主應該依法置備工資清冊，依據《勞動基準法》第38條第5項規定，雇主應將 ...
工資清冊簽名在訴願決定書 - 臺北市法規查詢系統的討論與評價
第23條第2項規定：「雇主應置備勞工工資清冊，將發放工資、工資各項目計算方式明細、工資總額等事項記入。工資清冊應保存五年。 ... 經○君簽名確認在案。
工資清冊簽名在勞工向雇主申請其出勤紀錄副本或影本時 - 新北勞動雲的討論與評價
可將出勤紀錄交員工簽名確認「正常工時」及「加班工時」無誤後，留存備查。 ... 雇主應置備勞工工資清冊，將發放工資、工資各項目計算方式明細、工資總額等事項記入。
工資清冊簽名在勞工檢查員會檢查員工簽到簿、出勤卡及工資清冊，製作筆錄 ...的討論與評價
原本算好的8x3=24.11天x800=8800+午餐津貼1天60x11=660共9460元卻只領到6000...我跟老闆說要去勞工局告他向他要簽單(公司是用有來上班簽名的)但他不給我.6000元給我後當場 ...