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台積電離職率dcard在台積電去年新進員工離職率逾15% 今年目標改善- 科技業板的討論與評價
台積電 （2330）正在快速擴張，依據該公司發布最新的企業社會責任報告書中顯示，去年一年內新進人員離職率超過15%達到15.7%，不如公司原先設定不 ...
台積電離職率dcard在台積離職 - 工作板 | Dcard的討論與評價
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台積電離職率dcard在在台積電工作的工程師們各位辛苦了 - Dcard的討論與評價
我想台積電的分紅薪水甚麼的，都不用再多說甚麼，PTT. 新聞都在報，但是就我在裡面工作的經歷來說，能知道為甚麼離職率-公司設定15%，結果.
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台積電離職率dcard在GG離職的原因 - 科技業板 | Dcard的討論與評價
大家都知道GG是世界有名的公司，就著晶圓代工來說，不管是良率、技術， ... 但這也是GG全體員工拼死拼活、爆肝、 - 離職,台積電,台積,科技業,半導體.
台積電離職率dcard在非理工的怕你們不知道為何台積電一堆人離職 - 科技業板 | Dcard的討論與評價
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台積電離職率dcard在台積電終於順利從GG登出了！連離職都很累很麻煩 - Dcard的討論與評價
基本就業條件說明：1.原本國立大學學士畢業，畢業即工作，直到進台積前月薪35k，一般上班時間見紅就休。（一般工時一天工作八小時，自由決定要不要 ...
台積電離職率dcard在詢問台積電想離職該怎麼做 - 工作板 | Dcard的討論與評價
雖然不在台積電但是沒有無法離職的工作他摸頭你不要給他摸就好了意志堅定就沒有 ... 離不開要不要乾脆考慮Jos 離職率算是老闆的kpi 轉職好像比較沒 ...
台積電離職率dcard在台積電做多久離職最有競爭力? - B59 留言 | Dcard的討論與評價
B58 發哥離職率比台積電高很多喔.
台積電離職率dcard在台積電在單位裡黑到發亮的員工要自願離職也會被慰留？ - 工作的討論與評價
... 再派其他同事來擦屁股收尾，提出自願離職，leader和主管一再的勸說慰留，換個單位看看，就是不要離職- 台積,離職. ... B7 HR/部門都會看離職率.
台積電離職率dcard在gg登出都去哪裡 - 科技業板 | Dcard的討論與評價
我主要訴說離職原因是台積離職率高，看整體單位年資分佈與自身工作型態判斷難以久做，外加資安因素，如工程師連自己生產的產品是啥都不知道。